Buenos días:
Cómo se informa en SAge 200 una suspensión de empleo y sueldo a un trabajador.
La sanción conlleva la suspensión del contrato creo que debo comunicar al Sistema Red como otras causas de bajas, el trabajador queda en situación de asimilado al alta, y luego debo darle de alta otra vez, con la fecha inicial de contrato no del fin de la suspensión.
No sé si estos procesos se pueden realizar desde la aplicación o deben hacerse desde el sistema red.
Por otro lado no se como informarlo en Sage para el cálculo de nomina y de seguros sociales.
Gracias
